集团招聘如下岗位：

1、总经理

岗位职责：负责对集团公司各部门经营工作的指导和监督，审核并制定集团公司的工作计划和政策，强有力的统筹管理。

任职要求：

1、男性 年龄35-45岁，大专及以上学历，企业管理、市场营销、公共关系、新闻等专业优先；

2、五年以上工程项目管理工作经验，二年以上综合管理经验；

3、具备优秀的领导能力、团队管理能力，良好的沟通协调能力和把握全局的能力；

4、具有强烈的责任心、事业心，具备独立解决问题的能力及很强的抗压能力；

5、有丰富的谈判技能和卓越的商务谈判能力；

6、具备敏锐的市场洞察能力和应变能力，良好的客户沟通能力和文字表达能力。

2、董事长助理

岗位职责：协助董事长开展各项工作，处理日常事务，在授权范围内协助董事长进行商务谈判，做好各项汇报、联络工作；检查、督促董事长布置的工作任务的贯彻、落实和执行情况。

任职要求：

1、男性 年龄30-40岁，大专以上学历，工商管理、金融管理相关专业优先；

2、具备良好的交际沟通能力，文字功底强，有较强的组织、协调、沟通及执行力；

3、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正。

3、项目总工程师

岗位职责：负责对集团公司所有施工工程质量和技术工作的总体控制及统筹管理。

任职要求：

1、男性 年龄35-50岁，大专及以上学历，建筑或土木工程、园林专业；有相关职称证优先；

2、3年以上施工现场管理工作经验，3年以上工程全面经营管理工作经验；

3、熟悉国家及地方相关政策、法规，熟悉施工图、施工管理和施工规范要求等；

4、具有很强的组织能力、判断与决策能力，沟通协调能力，计划与执行能力。

4、项目经理

岗位职责：负责工程项目的前期准备、施工、验收结算等管理工作。负责实施工程项目的技术、安全生产、工程进度、工程质量、成本费用管控等管理工作。与甲方、监理方等相关单位的协调管理工作。

任职要求：

1、男性 年龄28-45岁，大专及以上工程相关专业，5年以上工程技术与管理经验，二级及以上建造师相关职称证；

2、具备优秀的项目管理、沟通、协调和问题处理能力，工作承压能力强。

5、项目施工员

岗位职责：在项目经理领导下，深入施工现场，协助搞好施工监理，与施工队一起复核工程量，提高工程量正确性；协助项目经理做好工程的资料收集、保管和归档；工程竣工提供详细的工作量及主材、设备等基础资料。

任职要求：

1、男性 年龄22-45岁，大专及以上工程相关专业，有相关职称证优先；

2、能吃苦耐劳、具备良好的团队合作精神，具备灵活的现场协调能力与沟通能力，承受较大工作压力。

6、项目资料员

岗位职责：在项目经理的领导下，全面负责工程部档案文件的整理、移交、借阅、归档管理；负责工程资料、图纸的管理，工程文件的处理；负责会议纪要、周工作计划、月度工作简报等公文整理；

任职要求：

1、男女性均可  22-45岁，大专及以上学历，工程管理、工民建、园林绿化、档案管理等相关专业；

2、从事相关工作1年以上，具备一定的工程资料管理经验；

3、熟练使用CAD、WORD、EXCEL等绘图及办公软件；

4、具有良好的团队合作精神，责任心强、工作有条理，有较强协调能力。

7、工程预算员

岗位职责：在项目经理的领导下，全面负责施工项目的工程预（结）算工作，变更、签证项目的申报工作；负责完成实现本部门一体化管理目标和指标；

任职要求：

1、男女性均可，22-45岁，专科以上学历，工程造价或相关专业；一年以上工作经验；

2、熟练使用工程预算软件，掌握工程预算现行规范要求，懂招投标方面的专业知识；

3、具有良好的团队服务精神，责任心强；工作积极主动有条理，有较强协调能力。

8、工程景观设计

岗位职责：在工程部领导下工作，组织落实景观工程设计工作，编制、审查景观工程计划，制定设计标准，完善景观设计，熟悉苗木特性，善于现场布景，能独立组织景观项目的设计和施工工作，能有效的控制工期和景观实施效果，

任职要求：

1、男女性均可，25-40岁，园林、园艺、艺术设计类相关专业大专及以上学历；熟练使用电脑办公软件及绘图设计专业软件；1年以上景观设计相关领域管理工作经验，中级以上职称；

2、具备专业创新能力、掌握高效的工作方法，具备良好的协调能力，具有极强的敬业精神和责任心。

9、农林业专业技术人员

岗位职责：根据年度生产计划，在生产部经理的组织安排下，负责育苗基地和组培工厂的生产育苗和全面管理工作；组织生产人员进行培训、指导生产人员掌握技术要点，解决生产中的技术问题；提供相关数据的统计工作。

任职要求：

1、男性 年龄28-45岁，大专及以上园林相关专业，3年以上园林技术与管理经验；

2、具有扎实的园林专业知识，能吃苦耐劳，具有极强的敬业精神和责任心。

10、会  计

岗位职责：

1、申请票据，购买发票，准备和报送会计报表，协助办理税务报表的申报；

2、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票；

3、协助财会文件的准备、归档和保管；

4、固定资产和低值易耗品的登记和管理；

5、负责与银行、税务等部门的对外联络；

任职要求：

1、男女性均可，25-45岁，财务，会计，经济等相关专业大专以上学历，具有会计任职资格；

2、具有扎实的会计基础知识和三年以上财会工作经验；

3、熟悉现金管理和银行结算，熟悉财务软件的操作；

4、工作踏实，认真细心，积极主动；具有较强的独立学习和工作的能力；

5、具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力。

11、文案策划

岗位职责：负责集团公司相关新闻报道的文字撰稿，微信公众号的日常管理运营，多平台的内容分发同步。负责集团公司企业形象的树立、宣传、维护、提升。

任职要求：

1、男女性均可，22-45岁，新闻学、中文、广告学等专业，专科及以上学历；
2、有良好的文字功底，具有较强的选题、策划、编辑撰写等文字表达能力，同时也要有优秀的数据分析能力；
3、工作责任心强，耐心细致，能承受较大的工作压力，执行力和沟通力强，有良好的学习能力和团队合作精神。

[招聘热线]：

联系人：郭萍女士、杜波玲小姐

电    话：0717-6466333  ;13618695699

邮    箱：1145268417@qq.com

地    址：湖北省宜昌市发展大道三峡企业总部基地30栋